Formação em Analista Comportamental DISC
Com os avanços de diversos movimentos científicos, nunca ficou tão evidente que colaboradores infelizes produzem menos. Neste sentido, milhares de organizações em todo mundo já utilizam alguma solução tecnológica para minimizar os prejuízos causados por más contratações, absenteísmo, perda de talentos, alta rotatividade, desmotivação e ausência de uma gestão de pessoas efetiva que leve em consideração as competências comportamentais de seus colaboradores.
- Aprenda a dominar a teoria de perfis comportamentais DISC;
- Ganhe o acesso ao sistema com 3 mapeamentos de perfis para fazer com o seus primeiros clientes;
- Enriqueça o seu currículo e amplie o seu potencial profissional com a certificação em Analista comportamental;
- Capacite-se para otimizar os processos de gestão de pessoas, potencializando os resultados de empresas e organizações.
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Curso Recrutamento Comportamental
Nove em cada 10 profissionais são contratados pelo perfil técnico e demitidos pelo comportamental. É o que aponta o levantamento da Page Personnel, consultoria global de recrutamento para cargos de nível técnico e suporte à gestão.
Sua empresa sofre com contratações mal feitas e demissões honrosas?
Você sabe Recrutar a pessoa certa?
Tem estratégia e conhecimento para contratar melhor sua equipe?
É assertivo nas suas escolhas reduzindo riscos e custos?
Conhece perfis comportamentais padrão para cada tipo de cargo?
Se você não respondeu sim para a maioria dessas perguntas esse curso é para você.
Um recrutador comportamental não perde tempo lendo e analisando currículos que, em sua maioria, não são compatíveis com o cargo e as funções da rotina diária. Ele sabe colocar a pessoa certa no lugar certo e em menos tempo, utilizando tecnologia e estratégias assertivas como mapeamento de cargos e mapas comparativos.
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